寧夏中級職稱！基本條件1.遵守中華人民共和國憲法和法律法規。2.具有良好的職業道德、敬業精神，作風端正。熱愛本職工作，認真履行崗位職責，近3年工作考核合格以上。任現職以來，按照要求參加繼續教育達到 規定的學時。寧夏、資歷條件申報人員應具備下列條件之一：1.本專業或相近專業碩士學位或第二學士學位，并取得助理工程師資格后從事本專業技術工作滿2年。2.本專業或相近專業大學本科畢業，并取得助理工程師資格后從事本專業技術工作滿4年。3.本專業或相近專業大學專科畢業，并取得助理工程師資格后從事本專業技術工作滿5年。

園林工程，園林綠化、古建筑園林、工民建、工民建安裝、建筑、建筑管理、建筑工程、建筑工程管理、建筑施工、建筑設計、建筑裝飾、建筑監理、裝修裝飾、裝飾、測量、工程測量、電力、電子、電子信息、電子系統、電氣、電氣工程、電氣設備、電氣自動化、工業自動化、物理學類、制冷與空調維護、暖通、暖通空調安裝、腐蝕與防護、熱能動力、機電、機電工程、機電一體化、船體工程師、輪機工程師、光電子技術、化工、化工機械、機械、機械制造、機械設計制造、機械機電、汽車維修、設備安裝、水利、水利水電、水電、水暖、寧夏中級職稱！

目前的自動晉升還有一個名字叫認定，就是達到基本條件，就可不用經歷繁瑣的長時間的評審，一般這個條件也不會太嚴苛，基本按照全日制加教齡1-3年，當然相應的如果寧夏更高，那么能夠申請認定的職稱級別也能更高， 就可直接認定寧夏中級職稱，一般這種需全日制研究生寧夏。有人表示，這也實在太麻煩了，還不如取消職稱工資，理順教師工資。筆者想說的是說出這種想法的網友太樂觀了，就依目前而言，根本就不可能取消，而是在不斷發展優化，你們有更好的建議嗎？歡迎來討論吧。

寧夏中級職稱！工作能力，設計人員具有比較豐富的研究、設計的實踐經驗，能在高級工程師指導下解決復雜的技術問題，作為主要人員全程參與項目的自主研究、設計。生產實施人員要全程參與技術問題的研究、解決方案的設計、對技術問題解決方案的實施等各項工作。在高級工程師指導下具有解決本專業內重要、復雜、關鍵技術問題的能力。其他人員要具有比較豐富的生產管理能力，對本專業涉及的設備、產品具有管理、維護和改造的實踐經驗，在高級工程師指導下具備制定本專業管理規范、標準的能力；